เมื่อวันที่ 1 มกราคม 2555 กฎหมายของรัฐบาลกลาง "เกี่ยวกับการประกันสังคมสำหรับพนักงานของหน่วยงานกิจการภายใน" มีผลใช้บังคับ สหพันธรัฐรัสเซียและการแก้ไขกฎหมายบางประการของสหพันธรัฐรัสเซีย” ทำให้เกิดการเปลี่ยนแปลงหลายประการในระบบการสนับสนุนทางสังคมสำหรับเจ้าหน้าที่ตำรวจและสมาชิกในครอบครัว

วัสดุที่เกี่ยวข้อง:

เงินเดือนมากขึ้น สวัสดิการน้อยลง

หลักการพื้นฐานของเอกสารนี้สามารถกำหนดได้ในลักษณะนี้ การเพิ่มขึ้นของเงินเดือนและเงินบำนาญจะสะท้อนให้เห็นในการลดสิทธิพิเศษอย่างเป็นทางการลงอย่างมาก

มาตรการช่วยเหลือทางสังคมที่เหลือสำหรับบุคลากรมีเป้าหมายหลักในการแก้ปัญหาที่อยู่อาศัย การดูแลสุขภาพ และด้านอื่นๆ เป็นหลัก สมาชิกในครอบครัวของพนักงานกระทรวงมหาดไทยมีสิทธิได้รับผลประโยชน์บางประการซึ่งรวมถึง:

• คู่สมรสที่สมรสกับลูกจ้างตามกฎหมาย
• เด็กเล็ก;
• เด็กพิการที่มีอายุเกิน 18 ปี
• เด็กอายุต่ำกว่า 23 ปี กำลังศึกษาอยู่ใน สถาบันการศึกษาการศึกษาเต็มเวลา
• อยู่ในความอุปการะ

การชำระเงินสดที่เกี่ยวข้องกับการบริการ

บางทีการเปลี่ยนแปลงที่ร้ายแรงที่สุด (ตามตัวพนักงานเอง) ในระบบสวัสดิการและสิ่งจูงใจคือการยกเลิกการเดินทางฟรีไปยังสถานที่พักผ่อน (ปัจจุบันพนักงานมีสิทธิ์ดังนี้:

• หากพวกเขาให้บริการในพื้นที่ห่างไกลของสหพันธรัฐรัสเซีย
• พักผ่อนภายในสหพันธรัฐรัสเซีย

สมาชิกในครอบครัวของลูกจ้างกระทรวงมหาดไทยที่เสียชีวิตเนื่องจากการปฏิบัติหน้าที่มีสิทธิได้รับค่าชดเชยค่าใช้จ่ายในการอยู่อาศัยและบริการสาธารณะ บริการโทรศัพท์ในพื้นที่ และค่าสมัครสมาชิกสำหรับการใช้เสาอากาศโทรทัศน์รวมและวิทยุ คะแนน

ประโยชน์ในการรักษาพยาบาล

สิทธิพิเศษนี้บังคับใช้ในรูปแบบของการรักษาพยาบาล (รวมถึงการจัดหายา) และการรักษาพยาบาล - รีสอร์ทในสถาบันการแพทย์ของกระทรวงกิจการภายใน สามารถใช้ได้ทั้งพนักงานเอง (รวมถึงคนที่ถูกไล่ออก) และสมาชิกในครอบครัว

รวมถึงสิทธิในการเดินทางไปและกลับจากสถานที่รักษาพยาบาลในสถาบันสถานพักฟื้นของกระทรวงกิจการภายในโดยไม่เสียค่าใช้จ่าย

การจ่ายเงินให้สมาชิกในครอบครัวของพนักงานที่เสียชีวิตในการปฏิบัติหน้าที่

เอกสารดังกล่าวมีรายละเอียดมาตรการคุ้มครองและสงเคราะห์ครอบครัวของพนักงานที่เสียชีวิตหรือสูญหายในการปฏิบัติหน้าที่อย่างเป็นทางการ นอกเหนือจากสิทธิประโยชน์ที่กล่าวข้างต้นสำหรับการชำระค่าที่อยู่อาศัยและบริการชุมชน และสิทธิในการแปรรูปที่อยู่อาศัยที่ซื้อแล้ว ยังรวมถึง:

1. การชำระค่าใช้จ่ายในการเดินทาง:

• ไปยังสถานที่รักษาที่สถานพยาบาลกระทรวงมหาดไทยและด้านหลัง
• ไปยังสถานที่ฝังศพของผู้ตายและกลับมา
• ไปยังสถานที่อยู่อาศัยรวมถึงการชดเชยค่าใช้จ่ายในการขนส่งทรัพย์สินที่มีน้ำหนักมากถึง 20 ตัน (ครั้งเดียว)

2. เงินช่วยเหลือรายเดือนสำหรับการดูแลบุตรของพนักงานที่เสียชีวิตตลอดจนเงินช่วยเหลือรายปีสำหรับการจัดวันหยุดฤดูร้อนของเด็ก

3. ลูกของพนักงานที่เสียชีวิตมีสิทธิ์ที่จะลงทะเบียนโดยไม่มีการแข่งขันในโรงเรียนนายร้อยโรงเรียน Suvorov รวมถึงสิทธิ์ในการลงทะเบียนพิเศษในสถาบันการศึกษาของรัฐในระดับมัธยมศึกษาและอาชีวศึกษาที่สูงขึ้น

ตามกฎหมายของรัฐบาลกลางวันที่ 19 กรกฎาคม 2554 N 247-FZ "ในการค้ำประกันทางสังคมสำหรับพนักงานของหน่วยงานกิจการภายในของสหพันธรัฐรัสเซียและการแก้ไขกฎหมายบางประการของสหพันธรัฐรัสเซีย" 1 - ฉันสั่ง:

1. อนุมัติขั้นตอนที่แนบมาในการจ่ายเงินค่าเดินทางให้กับพนักงานของหน่วยงานภายในของสหพันธรัฐรัสเซียและสมาชิกในครอบครัวรวมถึงการจ่ายเงินชดเชยสำหรับค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับการจ่ายค่าเดินทางให้กับสมาชิกในครอบครัวและผู้ปกครองของผู้เสียชีวิต (ผู้เสียชีวิต) พนักงานของหน่วยงานกิจการภายในของสหพันธรัฐรัสเซีย

2. กำหนดคำสั่งเกี่ยวกับขั้นตอนการชำระคืนค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับการขนส่งพนักงานของหน่วยงานภายในบุคลากรทางทหารของกองกำลังภายในพลเมืองของสหพันธรัฐรัสเซียที่ถูกไล่ออกจากราชการ (การรับราชการทหาร) และสมาชิกในครอบครัวของพวกเขา รวมถึงทรัพย์สินส่วนบุคคลของพวกเขาซึ่งได้รับอนุมัติตามคำสั่งของกระทรวงกิจการภายในของรัสเซียลงวันที่ 22 สิงหาคม 2546 N 667 “ ในขั้นตอนการขอคืนค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับการขนส่งตลอดจนการลงทะเบียนการใช้การจัดเก็บและการจัดการเอกสารการขนส่งทางทหาร ในระบบของกระทรวงกิจการภายในของรัสเซีย” 2 ไม่ใช้กับหน่วยงานกิจการภายในของสหพันธรัฐรัสเซีย

3. มอบหมายการควบคุมการปฏิบัติตามคำสั่งนี้ให้กับรัฐมนตรีช่วยว่าการซึ่งรับผิดชอบด้านกิจกรรมที่เกี่ยวข้อง

การแสดง รัฐมนตรีกระทรวงกองทัพบก นายพล อาร์. นูร์กาลีฟ

1 การรวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 2554, ฉบับที่ 30, ศิลปะ 4595; น 46 ศิลปะ 6407; N 49 ศิลปะ 7020.

2 จดทะเบียนกับกระทรวงยุติธรรมของรัสเซียเมื่อวันที่ 12 กันยายน 2546 ทะเบียน N 5071 โดยคำนึงถึงการเปลี่ยนแปลงที่ทำโดยคำสั่งของกระทรวงกิจการภายในของรัสเซียลงวันที่ 16 กุมภาพันธ์ 2549 N 90 (จดทะเบียนกับกระทรวงยุติธรรมของรัสเซีย เมื่อวันที่ 23 มีนาคม 2549 ทะเบียน N 7627) ลงวันที่ 25 กรกฎาคม 2550 . N 669 (จดทะเบียนกับกระทรวงยุติธรรมของรัสเซียเมื่อวันที่ 1 สิงหาคม 2550 ทะเบียน N 9940) ลงวันที่ 3 มีนาคม 2551 N 197 (จดทะเบียนกับ กระทรวงยุติธรรมของรัสเซียเมื่อวันที่ 21 มีนาคม 2551 ทะเบียน N 11393) ลงวันที่ 24 พฤษภาคม 2553 N 391 ( จดทะเบียนกับกระทรวงยุติธรรมของรัสเซียเมื่อวันที่ 29 มิถุนายน 2553 ทะเบียน N 17631) ลงวันที่ 23 พฤษภาคม 2554 N 401 (จดทะเบียนกับกระทรวงยุติธรรมของรัสเซียเมื่อวันที่ 1 มิถุนายน 2554 ทะเบียน N 20917)

แอปพลิเคชัน

ขั้นตอนการจ่ายเงินค่าเดินทางให้กับพนักงานของหน่วยงานกิจการภายในของสหพันธรัฐรัสเซียและสมาชิกในครอบครัวรวมถึงการจ่ายค่าชดเชยเป็นเงินสำหรับค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับการจ่ายค่าเดินทางให้กับสมาชิกในครอบครัวและผู้ปกครองของพนักงานภายในที่เสียชีวิต (เสียชีวิต) หน่วยงานกิจการของสหพันธรัฐรัสเซีย

I. บทบัญญัติทั่วไป

1. ขั้นตอนนี้ควบคุมประเด็นต่อไปนี้:

1.1. การจ่ายเงินให้กับพนักงานของหน่วยงานกิจการภายในของสหพันธรัฐรัสเซีย 1 และสมาชิกในครอบครัวของพวกเขาสำหรับค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปยังสถานที่รักษาหรือการตรวจสุขภาพและกลับไปยังสถานที่รักษาต่อไป (การฟื้นฟูสมรรถภาพ) ในสถาบันสถานพยาบาล - รีสอร์ท ผู้บริหารระดับสูงของรัฐบาลกลางในด้านกิจการภายในและกลับไปยังสถานที่ของวันหยุดหลัก ( วันหยุด) 2 ในอาณาเขต (ภายใน) สหพันธรัฐรัสเซียและด้านหลัง

1.2. เงินชดเชยค่าใช้จ่าย 3 ที่เกี่ยวข้องกับการจ่ายเงินค่าเดินทางให้กับสมาชิกในครอบครัวและผู้ปกครองของพนักงานที่เสียชีวิต (เสียชีวิต) อันเป็นผลมาจากการบาดเจ็บหรือความเสียหายต่อสุขภาพอื่น ๆ ที่ได้รับจากการปฏิบัติหน้าที่ราชการหรือเป็นผลมาจาก ความเจ็บป่วยที่ได้รับระหว่างการรับราชการในหน่วยงานกิจการภายในหายไปโดยไม่ปฏิบัติหน้าที่ราชการนำ 4 ไปยังสถานที่รักษาในสถานพยาบาล - รีสอร์ทของหน่วยงานบริหารของรัฐบาลกลางในด้านกิจการภายในและกลับไปยังสถานที่ฝังศพ ของพนักงานที่เสียชีวิตและด้านหลังรวมถึงนอกอาณาเขตของสหพันธรัฐรัสเซีย (ปีละครั้ง)

1.3. กิจกรรมของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน ณ สถานที่ (สถานที่สุดท้าย) ที่ให้บริการของพนักงาน (พนักงานที่เสียชีวิต) หรือหน่วยงานบำนาญของระบบกระทรวงกิจการภายในของสหพันธรัฐรัสเซีย ณ สถานที่ให้บริการบำนาญสำหรับสมาชิกในครอบครัวตลอดจน ผู้ปกครองในการชำระ (ชดเชย) ค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับการเดินทาง

2. สำหรับบุคคลที่ระบุไว้ในอนุวรรค 1.1 และ 1.2 ของวรรค 1 ของขั้นตอนนี้เมื่อซื้อเอกสารด้วยค่าใช้จ่ายของตนเองตามส่วนที่ 5 และ 6 ของข้อ 3 อนุวรรค 1 ของวรรค 1 ของข้อ 12 ของกฎหมายของรัฐบาลกลาง 19 กรกฎาคม 2554 N 247-FZ "ในการประกันสังคมสำหรับพนักงานของหน่วยงานภายในของสหพันธรัฐรัสเซียและการแก้ไขกฎหมายบางประการของสหพันธรัฐรัสเซีย" 5 ค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับการเดินทางโดยการขนส่งทางรถไฟทางอากาศทางน้ำและทางถนน (ยกเว้น แท็กซี่) รวมถึง: สำหรับการใช้เครื่องนอน สำหรับการเดินทางในรถยนต์หรูหรา สำหรับบริการต่างๆ ที่รวมอยู่ในค่าที่นั่งที่จองไว้ เบี้ยประกันสำหรับการประกันส่วนบุคคลภาคบังคับของผู้โดยสารในการขนส่ง สำหรับการชำระค่าธรรมเนียมเพิ่มเติมที่กำหนดไว้สำหรับ การขนส่ง (ยกเว้นค่าธรรมเนียมประกันภาคสมัครใจ ตลอดจนบริการเพิ่มเติมอื่น ๆ ที่มุ่งปรับปรุงความสะดวกสบายของผู้โดยสาร รวมถึงการเปลี่ยนชั้นโดยสารของตั๋ว ค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับการส่งมอบตั๋ว การออกตั๋วใหม่ตามความคิดริเริ่มของผู้โดยสาร , การส่งมอบสัมภาระ, การส่งมอบตั๋วเนื่องจากการยกเลิกการเดินทาง (เที่ยวบิน) หรือการมาสายสำหรับรถไฟ เครื่องบิน รถประจำทาง เรือ)

3. ค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับการเดินทางจะได้รับการชำระ (ชดเชย) ภายในขอบเขตของค่าใช้จ่ายในการเดินทางตามเส้นทางที่สั้นที่สุดหรือตรง กรณีการเดินทางที่มีการหยุดพักระหว่างเส้นทางหรือเบี่ยงเบนไปจากเส้นทางที่สั้นที่สุด ได้แก่ ประเภทต่างๆการขนส่ง ค่าใช้จ่ายจริงจะต้องชำระ (ค่าตอบแทน) แต่ไม่เกินค่าใช้จ่ายในการเดินทางตามเส้นทางที่สั้นที่สุด (หรือตรง) ตามประเภทการเดินทางที่กำหนด การชำระเงิน (ชดเชย) สำหรับค่าใช้จ่ายในการเดินทางในกรณีนี้ดำเนินการตามใบรับรองต้นทุนการขนส่งในรูปแบบการขนส่งที่เลือกซึ่งออกโดยองค์กรการขนส่งที่ดำเนินการขนส่งปกติตามเส้นทางที่สั้นที่สุดหรือตรงในช่วงระยะเวลา ออกเดินทางหรือตัวแทนที่ได้รับมอบอำนาจ

4. ชำระ (ชดเชย) ค่าเดินทางไปหน่วยสนับสนุนทางการเงินหรือหน่วยงานบำนาญของระบบกระทรวงกิจการภายในของสหพันธรัฐรัสเซีย เอกสารยืนยันข้อเท็จจริงของการอยู่ในสถานที่พักร้อน การรักษา การตรวจสุขภาพ ติดตามผลการรักษา (การฟื้นฟูสมรรถภาพ) และเอกสารยืนยันค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นจริงที่เกี่ยวข้องกับการเดินทาง (ยืนยันข้อเท็จจริงของการชำระค่าบัตรกำนัลท่องเที่ยว)

5. เอกสารยืนยันข้อเท็จจริงของการเข้าพักที่ระบุไว้ในวรรค 4 ของขั้นตอนนี้รวมถึง: ใบรับรองวันหยุดที่มีเครื่องหมายที่เหมาะสมของร่างกาย, องค์กร, หน่วยงานของกระทรวงกิจการภายในของรัสเซียและรับรองด้วยตราประทับอย่างเป็นทางการ, เอกสารประจำตัวของ พลเมืองของสหพันธรัฐรัสเซียตามที่พลเมืองของสหพันธรัฐรัสเซียดำเนินการเดินทางออกจากสหพันธรัฐรัสเซียและเข้าสู่สหพันธรัฐรัสเซียโดยมีเครื่องหมายเกี่ยวกับการข้ามชายแดนรัฐใบรับรองจากองค์กรทางการแพทย์สถาบันสถานพยาบาล - รีสอร์ท ลงนามโดยหัวหน้าและรับรองโดยตราประทับขององค์กร (สถาบัน), คูปองฉีกสำหรับการเดินทาง, บัตรผ่านขึ้นเครื่อง

6. เอกสารยืนยันค่าใช้จ่ายจริงที่เกี่ยวข้องกับการเดินทาง ได้แก่: เมื่อเดินทางโดยรถไฟ - ตั๋ว, ตั๋วอิเล็กทรอนิกส์ตามแบบฟอร์มที่กำหนด; เมื่อเดินทางทางอากาศ - ตั๋ว, ตั๋วอิเล็กทรอนิกส์ของแบบฟอร์มที่กำหนด (เอกสารอเนกประสงค์อิเล็กทรอนิกส์), คำสั่งค่าธรรมเนียมเบ็ดเตล็ด; เมื่อเดินทางทางน้ำ - ตั๋วสำหรับการเดินทางตามเส้นทางคมนาคมเฉพาะ เมื่อเดินทางทางถนน - ตั๋วที่มีรายละเอียดที่กำหนดโดยกฎการขนส่งผู้โดยสาร 6; เมื่อเดินทางด้วยระบบขนส่งสาธารณะ (ยกเว้นแท็กซี่) ไปยังสถานีรถไฟ ท่าเรือ สนามบิน และสถานีขนส่ง - ตั๋วที่มีรายละเอียดที่กำหนดโดยกฎการขนส่งผู้โดยสาร เมื่อเดินทางด้วยการขนส่งส่วนบุคคล - ใบเสร็จรับเงินจากเครื่องบันทึกเงินสดของปั๊มน้ำมัน 7 แห่ง เอกสารอื่น ๆ ที่จัดตั้งขึ้นโดยกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย

7. เมื่อซื้อตั๋วที่ออกในรูปแบบหนังสือการชำระค่าน้ำมันเมื่อเดินทางด้วยการขนส่งส่วนบุคคลเอกสารยืนยันค่าใช้จ่ายในการเดินทางและการขนส่งสัมภาระคือ: เช็ค KKM; สลิปการตรวจสอบเครื่องปลายทางอิเล็กทรอนิกส์เมื่อทำธุรกรรมโดยใช้บัตรธนาคารซึ่งผู้ถือเป็นบุคคลที่รับผิดชอบ การยืนยันของสถาบันสินเชื่อที่ผู้รับผิดชอบได้เปิดบัญชีธนาคารซึ่งอนุญาตให้ทำธุรกรรมโดยใช้บัตรธนาคารเกี่ยวกับธุรกรรมที่ดำเนินการเพื่อชำระค่าตั๋วที่ออกในรูปแบบรายการหนังสือเชื้อเพลิงเมื่อเดินทางด้วยการขนส่งส่วนบุคคล เอกสารยืนยันการชำระเงินสำหรับการขนส่งซึ่งจัดทำขึ้นในแบบฟอร์มการรายงานที่เข้มงวดที่ได้รับอนุมัติซึ่งเทียบเท่ากับใบเสร็จรับเงิน 8 เอกสารอื่น ๆ ที่จัดตั้งขึ้นโดยกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย

8. หากเอกสารการเดินทางสูญหาย ให้ชำระเงิน (ชดเชย) ค่าเดินทางพร้อมหลักฐานเอกสารยืนยันการเดินทางและการเข้าพักของพนักงาน สมาชิกในครอบครัว ตลอดจนสมาชิกในครอบครัวและผู้ปกครองของพนักงานที่เสียชีวิต (เสียชีวิต) ใน สถานที่พักผ่อน การรักษา การตรวจสุขภาพ การดูแลหลัง (การฟื้นฟูสมรรถภาพ) ) การฝังศพ บนพื้นฐานของเอกสารที่ออกโดยองค์กรการขนส่งที่ดำเนินการขนส่ง การขนส่ง หรือตัวแทนการท่องเที่ยว ยืนยันต้นทุนที่เกี่ยวข้องกับการขนส่ง

9. การชำระเงิน (ชดเชย) สำหรับค่าเดินทางจะดำเนินการตามค่าใช้จ่ายจริง แต่ไม่สูงกว่าค่าเดินทางสำหรับประเภทการเดินทางที่กำหนดโดยขั้นตอนนี้

10. การชำระเงิน (ชดเชย) สำหรับการเดินทางด้วยการขนส่งส่วนบุคคลให้กับพนักงานและ (หรือ) สมาชิกในครอบครัวตลอดจนสมาชิกในครอบครัวและผู้ปกครองของพนักงานที่เสียชีวิต (เสียชีวิต) พร้อมเอกสารหลักฐานการเข้าพัก ณ สถานที่ วันหยุดการรักษาหรือการตรวจสุขภาพหรือการรักษาการดูแลหลัง (การฟื้นฟูสมรรถภาพ) ) ในสถาบันสถานพยาบาล - รีสอร์ทของหน่วยงานบริหารของรัฐบาลกลางในด้านกิจการภายในตามจำนวนค่าใช้จ่ายจริงที่เกิดขึ้นเพื่อชำระค่าเชื้อเพลิงที่ใช้ไป แต่ไม่ใช่ สูงกว่าค่าใช้จ่ายในการเดินทาง คำนวณตามมาตรฐานการใช้เชื้อเพลิงที่กำหนดขึ้นสำหรับยานพาหนะที่เกี่ยวข้อง และตามเส้นทางที่สั้นที่สุด

11. เมื่อพนักงานสมาชิกในครอบครัวตลอดจนสมาชิกในครอบครัวหรือผู้ปกครองของพนักงานที่เสียชีวิต (เสียชีวิต) ซื้อเอกสารการเดินทางหรือการขนส่งเป็นสกุลเงินต่างประเทศ การชำระเงิน (ค่าตอบแทน) สำหรับค่าใช้จ่ายในการเดินทางจะดำเนินการในรูเบิลในอัตรา จัดตั้งขึ้นโดยธนาคารกลางแห่งสหพันธรัฐรัสเซียในวันที่ซื้อเอกสารการขนส่งและหากไม่มีวันที่ซื้อในเอกสารการขนส่ง - ในวันที่ออกเดินทางที่ระบุไว้ในเอกสารการขนส่ง

ครั้งที่สอง การชำระค่าเดินทางสำหรับพนักงานและสมาชิกในครอบครัว

12. การชำระค่าใช้จ่ายจะดำเนินการสำหรับการเดินทางประเภทต่อไปนี้:

12.1. สำหรับพนักงานที่มีตำแหน่งพิเศษเป็นผู้บริหารระดับสูงหรือดำรงตำแหน่งที่มีผู้บริหารระดับสูงเข้ามาแทนที่:

ก) ทางอากาศ - โดยเครื่องบินในห้องโดยสารชั้นหนึ่ง (ชั้นธุรกิจ)

b) โดยรถไฟ - ในห้อง 2 ที่นั่งของตู้โดยสารแบบนิ่มบนรถไฟทุกประเภท

c) ทางทะเล - ในห้องโดยสารประเภทแรก (กลุ่ม) บนเรือขนส่ง

d) การขนส่งทางน้ำ - ในห้องโดยสารหรูหราบนเรือขนส่ง

12.2. สำหรับพนักงานที่มีตำแหน่งผู้บริหารระดับสูงพิเศษ:

ก) ทางอากาศ - โดยเครื่องบินในห้องโดยสารชั้นประหยัด

c) ทางทะเล - ในห้องโดยสารประเภทที่สองบนเรือขนส่ง

d) การขนส่งทางน้ำ - ในห้องโดยสารประเภทแรกบนเรือขนส่ง

e) โดยทางถนน - ในรถโดยสารที่มีที่นั่งปรับเอนนุ่ม

12.3. สำหรับพนักงานที่มีระดับผู้บริหารเอกชน ระดับต้น และระดับกลาง:

ก) ทางอากาศ - โดยเครื่องบินในห้องโดยสารชั้นประหยัด

b) โดยรถไฟ - ในห้อง 4 ที่นั่งของตู้โดยสารในรถไฟทุกประเภท

c) ทางทะเล - ในห้องโดยสารประเภทที่สามบนเรือขนส่ง

d) การขนส่งทางน้ำ - ในห้องโดยสารประเภทที่สองบนเรือขนส่ง

e) โดยทางถนน - ในรถโดยสารที่มีที่นั่งปรับเอนนุ่ม

13. การชำระค่าเดินทางให้กับพนักงานและสมาชิกในครอบครัวดำเนินการโดยหน่วยสนับสนุนทางการเงิน ณ สถานที่ให้บริการของพนักงาน

14. การชำระค่าใช้จ่ายในการเดินทางให้กับสมาชิกในครอบครัวของพนักงานนั้นดำเนินการตามประเภทการเดินทางที่กำหนดโดยขั้นตอนนี้สำหรับพนักงาน

15. เมื่อเดินทางด้วยเที่ยวบินเช่าเหมาลำไปยังจุดหมายปลายทางในวันหยุดและไปกลับ หากเอกสารการเดินทาง (ตั๋ว) ไม่ได้ระบุค่าใช้จ่ายในการเดินทาง ใบรับรองเพิ่มเติมจากองค์กรการขนส่งที่ดำเนินการขนส่ง การขนส่ง หรือตัวแทนการท่องเที่ยวเกี่ยวกับ มีค่าใช้จ่ายของเที่ยวบินเช่าเหมาลำ

16. กรณีพนักงานเดินทางไปสถานที่รักษาหรือตรวจสุขภาพ ติดตามการรักษา (ฟื้นฟู) เมื่อคณะกรรมการการแพทย์ (คณะกรรมการการแพทย์ทหาร) ส่งไปยังองค์กรทางการแพทย์ของหน่วยงานบริหารของรัฐบาลกลางในด้านกิจการภายใน ฉบับที่ 9 คัดลอกมาจากรายงานการประชุมคณะกรรมการการแพทย์เรื่องการจัดให้มีบัตรกำนัลพร้อมระบุหมายเลขชื่อองค์กรทางการแพทย์ (สถานพยาบาล - สถานพยาบาล)

17. ถ้าคู่สมรสทั้งสองฝ่ายเป็นลูกจ้างให้ชำระค่าเดินทางให้คู่สมรสแต่ละคน ณ สถานที่ให้บริการ ในกรณีนี้จะไม่มีการจ่ายค่าใช้จ่ายให้กับคู่สมรสในฐานะสมาชิกในครอบครัวของพนักงาน การชำระค่าใช้จ่ายในการเดินทางสำหรับสมาชิกในครอบครัวจะทำ ณ สถานที่ให้บริการของคู่สมรสคนใดคนหนึ่งตามใบรับรองที่ออก ณ สถานที่ให้บริการของคู่สมรสอีกฝ่ายโดยระบุข้อมูลว่าเงินทุนสำหรับการเดินทางของสมาชิกในครอบครัวนั้น ไม่ได้ออก ณ สถานที่ให้บริการ

18. ในการชำระค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับการเดินทางของสมาชิกในครอบครัวรายงานของพนักงานพร้อมเอกสารแนบที่ระบุในวรรค 4 ของขั้นตอนนี้สำเนาเอกสารยืนยันระดับความสัมพันธ์หรือใบรับรองจากแผนก (แผนก) ส่งไปยังหัวหน้าหน่วยงาน, องค์กร, แผนกของกระทรวงกิจการภายในของรัสเซีย บุคลากรเกี่ยวกับองค์ประกอบครอบครัวตลอดจนใบรับรองจากองค์กรที่ได้รับทุนจากงบประมาณของรัฐบาลกลางเกี่ยวกับการไม่ต้องชำระค่าใช้จ่ายในการเดินทางสำหรับสมาชิกในครอบครัว ของพนักงานหากสิทธิดังกล่าวได้รับการจัดตั้งขึ้นโดยกฎหมายหรือกฎหมายอื่น ๆ ของสหพันธรัฐรัสเซีย

19. หากพนักงานหรือสมาชิกในครอบครัวเดินทางโดยการขนส่งส่วนตัวไปยังสถานที่พักผ่อนหลายแห่ง ค่าเดินทางจะจ่ายให้กับสถานที่เหล่านี้เพียงแห่งเดียวเท่านั้นตามที่พนักงานเลือก เช่นเดียวกับค่าเดินทางขากลับจากสถานที่เดียวกันไปยัง ถิ่นที่อยู่ถาวรตามค่าใช้จ่ายจริง (ขึ้นอยู่กับการเดินทางในเส้นทางที่สั้นที่สุด) หรือตามใบรับรองจากองค์กรขนส่งเกี่ยวกับค่าใช้จ่ายในการเดินทางตามประเภทการเดินทางที่กำหนด แต่ไม่เกินค่าใช้จ่ายจริงที่เกิดขึ้น

20. เมื่อพนักงานและสมาชิกในครอบครัวเดินทางทางอากาศ ข้อมูลเกี่ยวกับค่าระยะทางออร์โธโดรมิกจะถูกนำมาใช้เพื่อกำหนดต้นทุนการขนส่งข้ามอาณาเขตของสหพันธรัฐรัสเซีย การชำระเงินจะขึ้นอยู่กับเปอร์เซ็นต์ของค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นซึ่งสอดคล้องกับเปอร์เซ็นต์ของระยะทางในการขนส่งข้ามอาณาเขตของสหพันธรัฐรัสเซีย เมื่อเดินทางโดยวิธีการขนส่งอื่น ค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับการเดินทางไปยังสถานี ท่าเรือ ท่าเรือที่ใกล้ที่สุด หรือด่านชายแดนของรัฐจะชำระตามใบรับรองจากองค์กรการขนส่ง

21. พนักงานและสมาชิกในครอบครัวในกรณีที่กฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซียกำหนดสิทธิในการชำระค่าใช้จ่ายในการเดินทางหน่วยสนับสนุนทางการเงิน ณ สถานที่ให้บริการอาจออกเอกสารการขนส่งทางทหารเพื่อแลกเปลี่ยนกับเอกสารการเดินทางใน ลักษณะที่กำหนดโดยกระทรวงกิจการภายในของรัสเซีย 10.

ที่สาม ค่าชดเชยค่าใช้จ่ายในการเดินทางของสมาชิกในครอบครัวตลอดจนผู้ปกครองของพนักงานที่เสียชีวิต

22. การชดเชยค่าใช้จ่ายในการเดินทางภายในอาณาเขต (ภายในสหพันธรัฐรัสเซีย) ให้กับสมาชิกในครอบครัวและผู้ปกครองของผู้เสียชีวิต (พนักงานที่เสียชีวิต) ดำเนินการตามประเภทของการเดินทางที่กำหนดโดยข้อย่อย 12.2 ของข้อ 12 ของขั้นตอนนี้

23. การชดเชยค่าใช้จ่ายในการเดินทางสำหรับสมาชิกในครอบครัวตลอดจนผู้ปกครองของพนักงานที่เสียชีวิต (เสียชีวิต) นั้นจัดทำขึ้นโดยใช้หนังสือเดินทางของสมาชิกในครอบครัวหรือผู้ปกครองของพนักงานที่เสียชีวิต (เสียชีวิต) ใบมรณะบัตร บัตรกำนัลสำหรับสถานพยาบาล- สถาบันรีสอร์ทและการแนบเอกสารที่ระบุไว้ในวรรค 4 ของขั้นตอนนี้

24. หน่วยสนับสนุนทางการเงิน ณ สถานที่ให้บริการสุดท้ายของพนักงานที่เสียชีวิต (เสียชีวิต) จัดให้มีการชดเชยค่าใช้จ่ายในการเดินทางของสมาชิกในครอบครัวตลอดจนผู้ปกครองของพนักงานที่เสียชีวิต (เสียชีวิต) ไปยังสถานที่ฝังศพของผู้เสียชีวิต (เสียชีวิต) พนักงานและด้านหลังรวมถึงนอกอาณาเขตของสหพันธรัฐรัสเซีย ( ปีละครั้ง).

25. การชดเชยค่าใช้จ่ายในการเดินทางสำหรับสมาชิกในครอบครัวตลอดจนผู้ปกครองของพนักงานที่เสียชีวิต (เสียชีวิต) ไปยังสถานที่รักษาในสถาบันสถานพยาบาล - รีสอร์ทของหน่วยงานบริหารของรัฐบาลกลางในด้านกิจการภายในและด้านหลังดำเนินการโดย เจ้าหน้าที่บำนาญของระบบกระทรวงกิจการภายในของสหพันธรัฐรัสเซีย ณ สถานที่ให้บริการเงินบำนาญสำหรับสมาชิกในครอบครัวหรือผู้ปกครองหรือหน่วยสนับสนุนทางการเงิน ณ สถานที่ให้บริการสุดท้ายของพนักงานที่เสียชีวิต

5 การรวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 2554, ฉบับที่ 30, ศิลปะ 4595; น 46 ศิลปะ 6407; N 49 ศิลปะ 7020.

6 พระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 14 กุมภาพันธ์ 2552 N 112 “ ในการอนุมัติกฎสำหรับการขนส่งผู้โดยสารและกระเป๋าเดินทางโดยการขนส่งทางถนนและการขนส่งไฟฟ้าภาคพื้นดินในเมือง” (รวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 2552, N 9 , ข้อ 1102; 2011, N37, ข้อ 5268)

8 พระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียเมื่อวันที่ 6 พฤษภาคม 2551 N 359 "เกี่ยวกับขั้นตอนการจ่ายเงินสดและ (หรือ) การชำระหนี้โดยใช้บัตรชำระเงินโดยไม่ต้องใช้อุปกรณ์ลงทะเบียนเงินสด" (รวบรวมกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย, 2551, N 19 ข้อ 2191 ; 2009, N9, ข้อ 1102)

10 คำสั่งของกระทรวงกิจการภายในของรัสเซียลงวันที่ 22 สิงหาคม 2546 N 667“ ในขั้นตอนการขอคืนค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับการขนส่งตลอดจนการลงทะเบียนการใช้การจัดเก็บและการจัดการเอกสารการขนส่งทางทหารในระบบของกระทรวง กิจการภายในของรัสเซีย” (Rossiyskaya Gazeta, N 202, 2007, N 171, 2008, N 76)

จนถึงปัจจุบัน การคำนวณเงินบำนาญสำหรับพนักงานกระทรวงมหาดไทยดำเนินการตามกฎหมายบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซียซึ่งตามที่ทราบมีการเปลี่ยนแปลงทุกปีและ การปฏิรูปเงินบำนาญดำเนินไปอย่างต่อเนื่องมาหลายปีหรือหลายสิบปี

พลเมืองที่ทำหน้าที่ในหน่วยงานของกระทรวงกิจการภายในมีสิทธิ์สมัครไม่เพียง แต่สำหรับการจัดหาเงินบำนาญที่เพิ่มขึ้นเท่านั้น แต่ยังได้รับผลประโยชน์ที่รับประกันในระดับแผนกและรัฐด้วย

ผู้รับบำนาญของกระทรวงกิจการภายในมีประโยชน์อะไรบ้าง?

ใน กฎหมายของรัฐบาลกลางลงวันที่ 19 กรกฎาคม 2554 เลขที่ 247-FZ ให้สิทธิประโยชน์พิเศษสำหรับประชาชน อายุเกษียณซึ่งดำรงตำแหน่งในกระทรวงมหาดไทย “แพ็คเกจบำนาญพิเศษ” เปิดโอกาสให้ได้รับ:

1. ผลประโยชน์จ่ายครั้งเดียวสำหรับพนักงานที่มีประสบการณ์ทำงานน้อยกว่า 20 ปี จำนวน 2 เงินเดือนต่อเดือน
2. ผลประโยชน์ครั้งเดียวสำหรับผู้รับบำนาญของกระทรวงกิจการภายในที่มีประสบการณ์มากกว่า 20 ปี จำนวน 7 เงินเดือนต่อเดือน

ในกรณีที่อดีตข้าราชการตำรวจได้รับการเสนอชื่อเข้าชิงรางวัลของรัฐหรือได้รับตำแหน่งกิตติมศักดิ์ตลอดอายุราชการ ผลประโยชน์จะเพิ่มขึ้นหนึ่งเงินเดือน

พนักงานของกระทรวงกิจการภายในที่มีประสบการณ์มากกว่า 20 ปีซึ่งถูกไล่ออกโดยไม่มีสิทธิได้รับเงินบำนาญจะได้รับผลประโยชน์รายเดือน - ผลประโยชน์นี้จะคงอยู่เป็นเวลา 12 เดือน จำนวนผลประโยชน์จะถูกกำหนดโดยตัวบ่งชี้เงินเดือนตามอันดับ

วิธีคำนวณเงินบำนาญกระทรวงมหาดไทยตามระยะเวลาการทำงาน?

หากอายุงานของคุณคือ 20 ปีขึ้นไป

ในระดับนิติบัญญัติมีการกำหนดให้ประชาชนที่มีสิทธิได้รับเงินบำนาญจากกระทรวงกิจการภายในและมีอายุราชการ 20 ปีจะได้รับเงินบำนาญจำนวน 50% ของเงินเดือน เมื่อลูกจ้างมีอายุงานเกิน 20 ปี เงินบำนาญจะคำนวณในอัตราร้อยละ 3 ของจำนวนเงินเบี้ยเลี้ยงในแต่ละปีที่ทำงาน

หากพลเมืองมีประสบการณ์มากกว่า 20 ปี จำนวนเงินสูงสุด บทบัญญัติเงินบำนาญซึ่งเขาสามารถเรียกร้องได้คือ 85% ของค่าใช้จ่ายทางการเงินของบุคคลนั้น

หากมีอายุราชการตั้งแต่ 25 ปีขึ้นไป

หากประสบการณ์การทำงานของพนักงานคือ 25 ปีปฏิทิน เขามีสิทธิ์เรียกร้อง 50% ของเงินเดือน ผลประโยชน์บำนาญสำหรับบุคคลที่มีอายุงานดังกล่าวจะคำนวณตามกฎที่กำหนดโดยศิลปะ มาตรา 14 แห่งกฎหมายสหพันธรัฐรัสเซียลงวันที่ 12 กุมภาพันธ์ พ.ศ. 2536 ฉบับที่ 4468-I ในสถานการณ์เช่นนี้ เงินคงค้างจะดำเนินการในอัตรา 1% ของจำนวนเงินสงเคราะห์ทางการเงินในแต่ละปี ระยะเวลาการให้บริการ- ในระดับนิติบัญญัติ ไม่มีกฎเกณฑ์ใดที่จะกำหนดข้อจำกัดเกี่ยวกับจำนวนผลประโยชน์บำนาญ แต่มีข้อหนึ่งในกฎหมาย สาระสำคัญคือประสบการณ์การทำงาน 25 ปีจะต้องมีอย่างน้อย 12 ปี 6 เดือน ซึ่งพลเมืองจำเป็นต้องใช้จ่ายในหน่วยงานของรัฐบางแห่งเพื่อปฏิบัติหน้าที่ทางทหารของเขา

เงินบำนาญขั้นต่ำสำหรับลูกจ้างกระทรวงมหาดไทย

เงินบำนาญสำหรับการให้บริการระยะยาวต้องไม่ต่ำกว่า 100% ของเงินบำนาญที่ได้รับอนุมัติในกฎหมายของรัฐบาลกลางเมื่อวันที่ 15 ธันวาคม 2544 ฉบับที่ 166-FZ หน่วยงานที่มีอำนาจในการคำนวณเงินบำนาญจะต้องคำนึงถึงการจัดทำดัชนีจำนวนเงินด้วย

เพิ่มเงินบำนาญสำหรับผู้รับบำนาญของกระทรวงกิจการภายใน

คนพิการที่มีสิทธิได้รับเงินบำนาญสามารถนับจำนวนเงินบำนาญที่เพิ่มขึ้นได้ ขนาดของการเพิ่มขึ้นเกี่ยวข้องโดยตรงกับกลุ่มผู้พิการที่ได้รับมอบหมายให้เป็นพลเมืองที่ทำหน้าที่ในกระทรวงกิจการภายใน นอกจากนี้ยังคำนึงถึงสาเหตุของความพิการด้วย

ในระดับนิติบัญญัติ เหตุผลหลักในการกำหนดกลุ่มผู้พิการจะถูกเน้น:

• มีอาการเจ็บป่วยทั่วไป
• ได้รับบาดเจ็บจากการทำงาน
• ได้รับบาดเจ็บจากสงคราม

มีกฎหลักตามการเพิ่มสิทธิประโยชน์เงินบำนาญสำหรับคนพิการ นี่เป็นบรรทัดฐานทางกฎหมายซึ่งไม่สามารถกำหนดความพิการให้กับพลเมืองได้อันเป็นผลมาจากการกระทำที่ผิดกฎหมาย พนักงานกระทรวงมหาดไทยที่เข้าร่วมในสงครามโลกครั้งที่สองและพิการก็มีสิทธิตามกฎหมายที่จะขึ้นอัตราดอกเบี้ยเพื่อคำนวณเงินบำนาญสำหรับพนักงานกระทรวงมหาดไทย

เบี้ยเลี้ยงพิเศษสำหรับผู้รับบำนาญของกระทรวงกิจการภายใน

เปอร์เซ็นต์ของโบนัสที่จะจ่ายจากจำนวนเงินบำนาญที่คำนวณได้สำหรับพนักงานของกระทรวงกิจการภายในนั้นเกี่ยวข้องโดยตรงกับปัจจัยดังต่อไปนี้:

• อายุของผู้รับ
• สถานภาพการสมรสของเขา
• สถานะผู้รับ

ประชาชนที่ได้รับการชำระเงินสดสำหรับการให้บริการระยะยาวจะมีสิทธิได้รับเบี้ยเลี้ยงเพิ่มเติมดังต่อไปนี้:

1. ผู้รับบำนาญของกระทรวงกิจการภายในที่เข้าร่วมในสงครามโลกครั้งที่สองจะได้รับโบนัส - จำนวน 32% หากผู้รับบำนาญมีอายุครบ 80 ปี ขนาดของอาหารเสริมจะเพิ่มเป็นสองเท่าและสูงถึง 64%
2. ผู้รับบำนาญที่มีความพิการกลุ่ม 1 และมีอายุครบ 80 ปี จะได้รับเงินเพิ่ม ขนาดของมันคือ 100%
3. หากผู้รับบำนาญไม่ดำเนินการ กิจกรรมแรงงานแต่เขามีญาติพิการอยู่บนไหล่ของเขา (นั่นคือเขาสนับสนุนพวกเขา) เขาได้รับเงินสงเคราะห์ที่เหมาะสม ขนาดของมันคือ:
   ในกรณีที่ขึ้นอยู่กับ 1 – ​​32%;
   ในกรณีที่มีผู้อยู่ในอุปการะสองคน – 64%;
   หากผู้รับบำนาญได้รับการสนับสนุนจากผู้อยู่ในอุปการะสามคนขึ้นไป จำนวนเงินเสริมจะเป็น 100% หากสมาชิกในครอบครัวเหล่านี้ได้รับผลประโยชน์เงินบำนาญ โบนัสจะไม่ถูกนำมาใช้

เงินบำนาญของผู้รอดชีวิตสำหรับลูกจ้างกระทรวงมหาดไทย

เงินบำนาญประเภทนี้จะสะสมให้กับครอบครัวของพนักงานกระทรวงกิจการภายในในกรณีที่เสียชีวิตหรือเสียชีวิตระหว่างรับราชการ

การจ่ายเงินบำนาญยังสามารถทำได้ในสถานการณ์ที่คนหาเลี้ยงครอบครัวเสียชีวิตหรือเสียชีวิตช้ากว่าระยะเวลาที่ระบุไว้ข้างต้น แต่สาเหตุของการเสียชีวิตคือการเจ็บป่วยหรือการบาดเจ็บที่ได้รับระหว่างการรับราชการ

การคำนวณเงินบำนาญของกระทรวงมหาดไทยสำหรับทุพพลภาพ

พลเมืองที่ได้รับสถานะทุพพลภาพระหว่างรับราชการหรือในช่วงสามเดือนหลังจากการเลิกจ้างสามารถสมัครรับเงินบำนาญประเภทนี้ได้ ความพิการที่เกิดขึ้นช้ากว่าระยะเวลานี้จะต้องเกิดจากสาเหตุดังต่อไปนี้:

• การบาดเจ็บที่ได้รับระหว่างรับราชการ
• ได้รับบาดเจ็บระหว่างให้บริการ
• โรคที่พลเมืองได้รับขณะรับราชการในกระทรวงกิจการภายใน
• การถูกกระทบกระแทกที่ได้รับระหว่างรับราชการในกระทรวงกิจการภายใน

จำนวนเงินบำนาญเกี่ยวข้องโดยตรงกับกลุ่มคนพิการ - จะกำหนดโดยการตรวจสุขภาพและสังคมซึ่งจะสรุปผลในประเด็นนี้ มีพลเมืองจำนวนหนึ่งที่อาจมีคุณสมบัติได้รับเบี้ยเลี้ยงเพิ่มเติม:

• ผู้เกษียณอายุที่มีอายุครบ 80 ปีบริบูรณ์
• พลเมืองที่ต้องพึ่งพาสมาชิกในครอบครัวที่มีความพิการ
• พลเมืองที่เข้าร่วมในสงครามโลกครั้งที่สองและได้รับเงินบำนาญจากกระทรวงกิจการภายใน

สูตรคำนวณเงินบำนาญของเจ้าหน้าที่ตำรวจ

เมื่อคำนวณจำนวนเงินบำนาญสำหรับพนักงานของกระทรวงกิจการภายในจะคำนึงถึงสิ่งต่อไปนี้:

1. วุฒิเด็ด
2. เงินเดือนตามตำแหน่ง
3. ยศทหาร
4. ระยะเวลาของประสบการณ์การทำงาน
5. โบนัสบริการนาน

เบี้ยเลี้ยงและเงินเดือนที่อนุญาตจะถูกสรุป จากนั้นจำนวนเงินที่ได้จะคูณด้วยเปอร์เซ็นต์ของจำนวนเงินสำรองที่มีอยู่ หากจำเป็น ค่าสัมประสิทธิ์ภูมิภาคจะถูกเพิ่มเข้าไปในผลลัพธ์สุดท้าย

ลองดูการคำนวณเงินบำนาญโดยใช้ตัวอย่างเฉพาะภายใต้เงื่อนไขต่อไปนี้:

• พลเมืองที่ดำรงตำแหน่งในกระทรวงกิจการภายในคือ 22 ปี
• เงินเดือนตามอันดับคือ 8,500 รูเบิล
• เงินเดือนอย่างเป็นทางการตามอันดับคือ 12,500 รูเบิล
• เปอร์เซ็นต์โบนัสคือ 30% ซึ่งรวมเป็น 6,300 รูเบิล

ดังนั้นเมื่อคำนวณจำนวนเงินรวมเราจะได้ตัวเลข 27,300 รูเบิล ตอนนี้เราคูณจำนวนเงินด้วยเปอร์เซ็นต์ของค่าเผื่อและเราได้ตัวเลขต่อไปนี้: 27,300 รูเบิล x 54% x 56% เป็นผลให้เราได้รับ 8255.52 รูเบิล